اگر به دنبال شغلی با بازار کاری مناسب هستید، پیشنهاد ما به شما ، حسابداری است

دلیلش این است که دولت‌ ها، کسب و کارها و سازمان‌ های غیرانتفاعی (و گاهی افراد نیز) بطور مستمر به حسابداران و دفترداران نیاز دارند تا بودجه آنان را مدیریت کند، مالیات را محاسبه کند، گزارش‌ های مالی را انجام بدهد، حسابرسی ‌ها را کامل کند و … فهرستی که همچنان ادامه پیدا می‌کند.

در شرایط خوب و بد حسابداران به انواع شرکت‌ های بزرگ و کوچک کمک می‌کنند تا طرح‌ های استراتژیک برای افزایش موفقیت و کاهش شانس شکست ایجاد کنند. کسب و کارها بدون حسابداری بسیار به سختی می ‌توانند عملکرد مالیشان را تحلیل کنند، که این مورد، تصمیم ‌گیری هوشمندانه برای آینده را سخت ‌تر می‌کند. در حالی که هیچ رشته ‌ای نمی‌ تواند برای همه شغلی را تضمین کند، چشم‌ انداز حسابداری عالی است و احتمالا به همین شکل باقی می‌ماند.

شاید اکثرا دانشجویان حسابداری علی رغم میل باطنی خود وارد این رشته  شده اند اما پس از چند ترم تحصیل در دانشگاه نظر آنها نسبت به این رشته تغییر کرده و خیلی مثبت شده است.

 اما چرا حسابداری:

بازار کار گسترده در مناطق و شهرهای مختلف :تقریبا نمی توان هیج شغلی را پیدا کرد که در تمامی شرکت ها و سازمان ها، بزرگ و کوچک، خدماتی، بازرگانی و یا تولیدی مانند شغل حسابداری همیشه خواهان و طرفدار داشته باشد.

در سال های اخیر با توجه به اجرای قوانین مالیاتی توسط دولت نیز، بر رونق بازار کار اشخاصی که مسلط به مهارت های مالی و حسابداری هستند افزوده شده و بسیاری از اصناف و شرکت های کوچک نیز مجبور به استفاده از تخصص حسابداران برای انجام امور مالی خود و ارائه گزارش های مالی قانونی به مراجع ذیصلاح هستند.

حسابداران در هر شهر و منطقه ای که اصناف، شرکت ها و سازمان های خصوصی و دولتی وجود دارند، بازار کار و فرصت های شغلی متعدد دارند.

عدم نیاز به تحصیلات تکمیلی برای موفقیت در بازار کار :با توجه به اینکه اغلب متخصصین، حسابداری را بیش از اینکه به عنوان یک شاخه از "علم" قلمداد کنند، یک "فن" می دانند، لذا کسب تجربه در محیط واقعی کسب و کار از تحصیلات تکمیلی دانشگاهی برای استخدام مهمتر است و برای کارفرمایان اولویت بیشتری دارد.

شما برای استخدام به عنوان حسابدار یا کمک حسابدار بعد از فراغت از تحصیل، بیشتر از آنکه نیاز به مدارک مختلف دانشگاهی و غیر دانشگاهی داشته باشید، به مهارت های عمومی و سابقه کارآموزی ( مثلا در دوران تحصیل) نیاز دارید.

مدیران مالی برای استخدام حسابدار بیش از آنکه به مدرک تحصیلی متقاضی توجه نمایند، به آنچه که واقعا از حسابداری می داند و به مهارت های عمومی او مثل آشنایی با نرم افزارهای اداری و حسابداری توجه می کنند.

شما به جای ادامه تحصیل در مقاطع بالاتر از کارشناسی (که مزیت قابل توجهی را برای شما به همراه نمی آورد)، می توانید به کار یا حتی کارآموزی مشغول شوید و مثلا بعد از 2 سال (معادل زمان صرف شده در مقطع کارشناسی ارشد) به جای اینکه برای دریافت مدرک هزینه های زیادی صرف کرده باشید، نه تنها به کسب درآمد پرداخته اید، بلکه صاحب 2 سال تجربه عملی در محیط واقعی و تخصصی کسب و کار نیز شده اید.

 سرعت در کسب نتیجه

:شغل حسابداری از آن دسته از مشاغلی است که فرد بلافاصله پس از انجام کار، نتیجه آن را مشاهده می کند.

به عبارت دیگر بر خلاف اغلب رشته های مهندسی یا علوم تجربی، که نتیجه کار فرد پس از انجام کامل پروژه و با گذشت زمان زیادی مشخص می شود، عمده نتیجه کار حسابداران به سرعت و به طور روزانه در سرفصل ها و گزارش های حسابداری یا اسناد و برگه های انبار و فروش نمایان می گردد.

این سرعت در کسب نتیجه برای خیلی از افراد و تیپ های شخصیتی قابل قبول است و رضایت شغلی آنها را افزایش می دهد.

 امکانات گسترده برای تحصیل و یادگیری

رشته حسابداری به عنوان یکی از سه رشته پرجمعیت در کشور شناخته می شود و اغلب دانشگاه های کشور اعم از دولتی، پیام نور، آزاد، فنی و حرفه ای و علمی – کاربردی این رشته را ارائه می دهند. بنابراین امکان قبولی در این رشته نسبتا زیاد است و نیازی به فشار زیاد برای درس خواندن قبل از کنکور و استرس های ناشی از آن نیست.

همچنین یادگیری مفاهیم حسابداری در طول دوران تحصیلات دانشگاهی نسبت به خیلی از رشته های فنی مهندسی، علوم تجربی و علوم انسانی ساده تر بوده و امکان کار در حین تحصیل و کسب تجربه و مهارت های تخصصی حسابداری را به صورت موازی فراهم می آورد.

 تقاضای دائمی از سوی بازار کار برای استخدام حسابدار

شغل حسابداری از معدود مشاغلی است که در شرایط مختلف اقتصادی، بازار کار تقریبا با ثباتی دارد.

چرا که در شرایط رونق اقتصادی با تأسیس هر شرکت و یا توسعه کسب و کارهای موجود، نیاز بازار کار به حسابداران افزایش می یابد و از سوی دیگر اگر اقتصاد کشور وارد دوران رکود شود و به تبع آن فعالیت شرکت ها کم شده و یا ورشکست شوند و اقدام به تعدیل نیرو نمایند، آخرین نفراتی که شرکت را ترک می کنند، معمولا حسابداران و تیم مالی شرکت می باشند.

 امکان کار  به صورت شخصی :

هم اکنون در ایران بسیاری از حسابداران برای خودشان کار می کنند. به این صورت که همزمان با چند شرکت، مغازه یا صنف قرارداد دارند و کارهای مالی آنها را به صورت پاره وقت و معمولا در زمان های مورد علاقه، انجام می دهند و در نهایت مسئولیت قبول دفاتر از سوی نهادهای قانونی مثل اداره مالیات یا بیمه و همچنین ارائه گزارش های دوره ای به مدیریت را بر عهده دارند.

برخی دیگر از حسابداران یا کارشناسان مالی با تجربه، با صرف زمان مختصری به شرکت های مختلف، خدمات مشاوره مالی ارائه داده و از این طریق کسب درآمد می نمایند.

 امکان کار از راه دور (کار در منزل):

با توسعه فناوری های رایانه ای و اینترنت در کشور در سال های اخیر، خیلی از حسابداران از راه دور کار می کنند. برخی از سیستم های مالی و حسابداری نیز تحت وب می باشند و حسابدار از هر کجا که به اینترنت وصل باشد، قادر است به نرم افزار مالی مربوطه دسترسی داشته باشد و کار خود را انجام دهد.

تمایل حسابداران (که خیلی از آنها مادران و زنان متأهل می باشند) از یک سو و تمایل کارفرمایان (به دلیل کاهش هزینه ها) از سوی دیگر، موجب شده دورکاری حسابداران روزبه روز افزایش یابد.

افرادی که تمام یا بخشی از کار خود را به صورت دورکاری انجام می دهند، قادر خواهند بود بخشی از هزینه های اداری خود مثل هزینه ایاب و ذهاب، غذا و لباس محل کار خود را پس انداز نموده و نیز از نظر روانی و سلامت جسمانی، از آرامش بیشتری برخوردار باشند.

اما اگر به دنبال تغییر شغل و ورود به بازار کار حسابداری هستید، یک مشاور متبحر می تواند چالش ها  و سختی های این مسیر را برای شما هموار کند. مشاوران شرکت دانش پژوهان مالی فرانگر می توانند با ارائه خدمات مشاوره ، این مسیر را برای شما هموار کنند.

جهت دریافت اطلاعات بیشتر کلیک کنید.